部門別有給消化率管理
部門別に年次有給休暇の取得率をチェックするためのテンプレートです。部門ごとに偏りがでないよう管理するためのご利用ください。テンプレートはエクセル形式、ダウンロード無料です。
勤怠管理表や勤怠届、採用・入社・退職時に必要な各種書類、その他休業、結婚、住所変更等届出用紙など、総務・労務・人事担当者が使用するテンプレートはこちらからダウンロードできます。
部門別に年次有給休暇の取得率をチェックするためのテンプレートです。部門ごとに偏りがでないよう管理するためのご利用ください。テンプレートはエクセル形式、ダウンロード無料です。
採用の内定承諾書テンプレート(ワード形式)です。会社側は、内定辞退を抑制するため、承諾書を受け取ることをおすすめします。
運送業・有期雇用型の、表形式による簡易的な雇用契約書テンプレート(2024年4月以降対応)です。詳細は就業規則を参照するかたちになっています。使用者(雇用主)・労働者(被雇用者)双方が合意して取り交わす契約書です。Wordで編集してご利用ください。
建設業・有期雇用型の労働条件通知書テンプレートです。労働者を雇用する際に労働条件を明示することは労働基準法により義務付けられています。本書式は2024年4月からのルール改正に対応しています。ワードで適宜編集してご利用ください。
部門別に、その月の勤務状況をチェックするためのテンプレートです。遅刻・早退・休暇・欠勤日数が一覧できるほか、部門別の出勤率を算出します。テンプレートはエクセル形式で、無料でダウンロードいただけます。
取引先からマイナンバー(個人番号)を収集するためのテンプレート
給与に関する通知の書類です。
求人票を書く前に、該当部署・事業所に対して、仕事内容や希望する人材、職場のアピールポイントなどをヒアリングするためのテンプレートです。その他、総務・人事部にて有給取得状況や平均残業時間、産休・育休・介護休業などの取得状況などを書き出し、求人票に掲載すべき情報を整理します。 テンプレートはExcel形式、無料でダウンロードしてご利用いただけます。
取引先にマイナンバー(個人番号)の利用目的を通知し、提供を依頼するためのテンプレート
在宅勤務者用の雇用契約書テンプレート(ワード形式)です。雇用条件は明確に文書化しておきましょう。無料でダウンロードしてご利用ください。
エクセル形式の、2026年4月1日~2027年3月31日までの年間カレンダーです。法定休日・所定休日のセルを塗りつぶせば、休業日がひとめでわかります。月の横には所定労働日数を記入してください。
産前産後休業を申請する際に会社に提出する申請書テンプレートです。押印欄がないタイプです。Wordで編集できます。
給与と賞与を別欄に分けて記入できる給与支払証明書テンプレートです。年末調整をはじめ、市区町村や金融機関など幅広い用途に対応します。
転職者からのエントリーシートの控え用のWordテンプレートです。学歴および職歴や転職理由・志望動機・希望職種等の一般的な質問の回答を記入します。
運送業・有期雇用型の労働条件通知書テンプレートです。労働者を雇用する際に交付が義務付けられている書類です。本書式は2024年4月からのルール改正に対応しています。ワードで適宜編集してご利用ください。
エクセル形式の、2026年1月1日~12月31日までの年間カレンダーです。法定休日・所定休日のセルを塗りつぶせば、休業日がひとめでわかります。月の横には所定労働日数を記入してください。
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書類の書き方については、記事で解説しています。参考にしてください。
ビジネスお役立ちコラム
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